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Corso Auditor / Lead Auditor PdR 125:2022

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Informazioni sul corso

Corso di Alta Formazione in Parità di Genere e Compliance Aziendale

Questo percorso specialistico nasce per guidare le organizzazioni all’interno di una metamorfosi radicale che ha definitivamente superato l’era dell’“approccio cosmetico” o puramente etico alla parità di genere. Oggi, la parità è diventata un pilastro fondamentale di dura compliance normativa, di strategia finanziaria e di continuità del business, impattando direttamente sui consigli di amministrazione e sulle direzioni finanziarie (CFO). Il corso offre la “cassetta degli attrezzi” scientifica, giuridica e manageriale per decodificare gli algoritmi di controllo ministeriali, strutturare sistemi retributivi equi e trasformare gli obblighi legali in un tangibile vantaggio competitivo.

Corso Sviluppato utilizzanto L’intelligenza artificiale

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Cosa imparerò?

  • PNRR e Principio di Condizionalità negli Appalti Pubblici: Comprendere il funzionamento dell'Art. 47 del D.L. 77/2021, i requisiti tassativi di ammissione alle gare d'appalto per le aziende sopra i 50 dipendenti (Rapporto Biennale sulla situazione del personale) e la gestione strategica della quota occupazionale del 30% destinata a donne e giovani, evitando gravose penali giornaliere o segnalazioni all'ANAC.
  • La Certificazione UNI/PdR 125:2022 e la Leva Fiscale: Analizzare nel dettaglio le 6 aree di indicatori chiave (KPI) previste dalla prassi di riferimento italiana. Imparare a gestire la richiesta telematica di esonero contributivo dell'1% (fino a 50.000 € annui) tramite l'applicazione INPS "SGRAVIO PAR_GEN" e l'attivazione del codice di autorizzazione "4Y", in piena conformità con il Messaggio operativo INPS n. 3804 del 16 dicembre 2025.
  • Il Quadro Ispettivo e le FAQ Edizione 2026: Approfondire il carattere strettamente prescrittivo e vincolante delle nuove FAQ 2026 pubblicate dal Tavolo di lavoro permanente (Dipartimento per le Pari Opportunità, Ministero del Lavoro, UNI e Accredia). Questa sezione permette di superare i vecchi framework interpretativi e preparare l'azienda a superare con successo gli audit sul campo condotti dagli organismi di certificazione terzi.

Contenuto del corso

Modulo 1

  • CORSO UNI/PdR 125: Modulo 1 Parte 1
    30:31
  • CORSO UNI/PdR 125: Modulo 1: Inquadramento Strategico e Novità FAQ 2026 – Parte 2
    46:30
  • Quiz Modulo 1

Modulo 2

Modulo 3

Modulo 4

Modulo 5

Modulo 6

Valutazioni e recensioni degli studenti

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